L’ASRL, association gestionnaire de 40 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts de France (1300 professionnels – 4100 personnes accompagnées – 75 M € de budget), recherche :

1 Moniteur éducateur (H ou F)

à 0,5 ETP en CDI

IME L’EVEIL – poste à pourvoir à compter du 17 juin 2024

Etablissement :

IME L’EVEIL – 8bis Rue du Maréchal Foch – 59120 LOOS

Tél. : 03.20.17.20.10

Public accueilli :

IME l’Eveil : 140 jeunes de 6 à 20 ans et plus, déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (TND) – A l’IME est rattaché un SESSAD de 22 places.

MECS Rose Pelletier = 24 places pour des jeunes filles de 12 à 18 ans, confiées à l’ASE – 2 places IEAD R

DAHMNA = dispositif pour des MNA : logements en diffus à Loos comprenant 26 places mineurs, 4 places majeurs et 9 mesures en service de suite

Votre mission :

Conformément au projet associatif de l’ASRL, des projets de service du dispositif DIMECS ( IME SESSAD l’Eveil et MECS – DAHMNA Rose Pelletier – direction commune), vous assurez les missions suivantes :

Apporter un accompagnement éducatif et social spécialisé :

· développe une relation éducative personnalisée en s’appuyant sur des activités adaptées

· mobilise les ressources de la personne ou du groupe et aide à développer ses capacités

· utilise les activités de groupe comme support d’échange de communication qui favorise l’apprentissage des règles de vie.

· conçoit et met en œuvre des actions de prévention sur les questions d’éducation et de santé.

· favorise l’inclusion sociale, scolaire, pré professionnelle et professionnelle des jeunes accueillis

· co construit et évalue le projet d’accompagnement individualisé (DUUI)

· intervient en qualité de « référent »

· évalue le projet, au regard de ses observations et des éléments recueillis auprès des partenaires pour faire évaluer le projet et l’accompagnement

· participe aux réunions de synthèse et d’équipe, aux ESS et aux concertations avec les partenaires

· établit des bilans écrits sur le déroulement des activités / de la journée afin de faciliter la circulation et transmission des informations concernant les jeunes accueillis, avec les familles et l’ensemble des professionnels

· rend compte de son activité auprès de l’équipe pluridisciplinaire et de la direction

· adapte son comportement et sa pratique professionnelle aux particularités et besoins des jeunes accueillis, cf. recommandations HAS.

Votre profil :

– Diplôme d’état ME validé exigé;

– Expérience en établissement auprès de personnes en situation de handicap (TND) et ou protection de l’enfance souhaitée

– Intérêt et aptitude pour le travail en équipe ; Qualités relationnelles ;

– Maitrise des outils informatiques

– Permis B en cours de validité obligatoire.

Les conditions de la relation contractuelle :

– CDI soumis à la CCN du 15.03.1966, complémentaire santé obligatoire

– Rémunération début de grille avec possibilité de reprise de l’ancienneté sous conditions conventionnelles

– déplacements à prévoir avec véhicule de service

CV et lettre de motivation sont à envoyer avant le 30 mai 2024 à Madame CAUVET, Directrice IME L’EVEIL à pcauvet@asrl.asso.fr

Pour en savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits, vous pouvez prendre connaissance de notre Politique Générale de Protection des Données à Caractère Personnel.